Mục đích đề tài: Mục đích của chương trình này là tìm hiểu và nghiên cứu sâu hơn công tác quản lý nhân sự và tiền lương. Hơn nữa còn nâng cao khả năng lập trình của người viết, nếu chương trình hoàn thành tốt và có khả năng đưa vào ứng dụng thực tế để giúp cho việc quản lý nhân sự và tiền lương trở nên nhanh chóng, hiệu quả và chính xác hơn trong vấn đề lưu trữ và xử lý thông tin.
Phạm vi sử dụng : Xây dựng phần mềm hỗ trợ cho công việc quản lý Nhân Sự Trường THPT Quế Sơn gồm cập nhật thông tin, cán bộ, tra cứu, nhập, xuất, thống kê lương
Phương pháp nghiên cứu và lựa chọn công nghệ
Phương pháp nghiên cứu
- Nghiên cứu tài liệu: nghiên cứu các tài liệu liên quan đến phân tích thiết kế hướng đối tượng, lập trình VB.net.
- Khảo sát thực tế: tìm hiểu yêu cầu của Trường THPT Quế Sơn
- Phân tích thiết kế hệ thống: hướng đối tượng.
Lựa chọn công nghệ
- Ngôn ngữ lập trình VB.Net
- Cơ sở dữ liệu Access
Mô tả bài toán
Mô tả tổng quan về hệ thống thông qua khảo sát trên thực tế, qua đó phát thảo những công việc cụ thể trong thực tế sẽ thành các chức năng cho hệ thống sau này. Gồm có:
- Thông tin của các nhân viên, phòng ban, hệ số, lương, thời khóa biểu nhân viên
- Thông tin cua nhân viên, phòng ban, hệ số, lương,cần được xử lý ( tìm kiếm, sữa đổi, xóa bỏ, hiển thị)
Nghiệp vụ của nhà trường :
- Tổ hành chính : chuyên giải quyết các vấn đề về tiền lương cho nhân viên trong trường, cũng như thực hiện các hoạt động liên quan đến vấn đề tài chính mà ban giám hiệu đề xướng.
- Tổ công đoàn: chịu trách nhiệm việc thực hiện tổ chức, tham gia, quản lý các vấn đề liên quan đến đoàn.
- Tổ bảo vệ : chuyên giải quyết các vấn đề về an ninh trật tự trong nhà trường
- Tổ tạp vụ : đảm nhiệm việc nấu ăn cho nhân viên, bán thực phẩm cho học sinh trong trường, bên cạnh đó là việc giữ gìn vệ sinh trong toàn trường.
- Các tổ chuyên môn: chịu trách nhiệm nghiên cứu chuyên ngành của mình, đồng thời phân công và giảng dạy cho các lớp trong toàn trường.